Aggiornamento corso per preposto
Corsi in videoconferenza
L’Accordo Stato-Regioni del 21.12.2011 fa riferimento all’ art.37 del D.lgs. 81/08 e s.m.i. e disciplinano: durata, contenuti, modalità di formazione
10 eventi trovato.
Corsi in videoconferenza
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Formazione Lavoratori – Rischio Alto – Parte Specifica – Prima Parte
Corsi in videoconferenzaLa Formazione per lavoratori specifica rischio alto (obbligatorio ai sensi dell’art.37 del D.lgs. 81/08 e s.m.i. e Accordo Stato-Regioni n.128/CSR
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Formazione Lavoratori – Rischio Alto – Parte Specifica – Seconda Parte
Corsi in videoconferenzaLa Formazione per lavoratori specifica rischio alto (obbligatorio ai sensi dell’art.37 del D.lgs. 81/08 e s.m.i. e Accordo Stato-Regioni n.128/CSR
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Aggiornamento R.L.S. – 4 h
Corsi in videoconferenzaL'aggiornamento del Corso di Formazione per R.L.S. Rappresentante dei Lavori per la Sicurezza assolve gli obblighi previsti dall’articolo 37 comma
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PREPOSTO – Prima Parte
Corsi in videoconferenzaL’Accordo Stato-Regioni del 21.12.2011 fa riferimento all’ art.37 del D.lgs. 81/08 e s.m.i. e disciplinano: durata, contenuti, modalità di formazione
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Formazione Lavoratori – Rischio Medio – Parte Specifica
Corsi in videoconferenzaLa Formazione per lavoratori specifica rischio medio (obbligatorio ai sensi dell’art.37 comma 2 e 7 del D.lgs. 81/08 e s.m.i.
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PREPOSTO – Seconda Parte
Corsi in videoconferenzaL’Accordo Stato-Regioni del 21.12.2011 fa riferimento all’ art.37 del D.lgs. 81/08 e s.m.i. e disciplinano: durata, contenuti, modalità di formazione
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R.L.S. – Seconda parte
Corsi in videoconferenzaIl Corso di Formazione per R.L.S. Rappresentante dei Lavori per la Sicurezza assolve gli obblighi previsti dall’articolo 37 comma 10
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R.L.S. – Terza parte
Corsi in videoconferenzaIl Corso di Formazione per R.L.S. Rappresentante dei Lavori per la Sicurezza assolve gli obblighi previsti dall’articolo 37 comma 10
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DATORI DI LAVORO CHE SVOLGONO DIRETTAMENTE I COMPITI DI PREVENZIONE E PROTEZIONE DAI RISCHI – Modulo Comune
Corsi in videoconferenzaIl corso di formazione è finalizzato a fornire ai datori di lavoro le competenze tecniche, organizzative e procedurali proprie del